中新河南網(wǎng)4月27日電 ( 張培 馬衛(wèi)民 ) 干與不干一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣，是機(jī)關(guān)事業(yè)單位長期存在的弊端，為從制度上解決這一問題，許昌市建安區(qū)史志辦認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十九屆四中全會精神，依據(jù)國家相關(guān)政策法規(guī)，充分征求黨員干部的意見基礎(chǔ)上，將單位實(shí)際工作任務(wù)和每個(gè)人的工作業(yè)績相結(jié)合，探索績效考核新辦法，充分調(diào)動黨員干部工作的積極性、主動性，機(jī)關(guān)面貌煥然一新。

　　

　　結(jié)合單位實(shí)際和每個(gè)黨員干部自身承擔(dān)的工作任務(wù)，該單位經(jīng)廣泛征求意見，制定《史志辦工作任務(wù)量化考核暫行辦法》，以100分為基礎(chǔ)分，將日常工作量化為18個(gè)方面三大等級，涉及業(yè)務(wù)工作、值班執(zhí)勤、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、臨時(shí)性工作等多個(gè)方面，并設(shè)置優(yōu)秀、良好、一般三個(gè)檔次。每月一統(tǒng)計(jì)，一季度一匯總，不吃“大鍋飯”，得分與每個(gè)人的績效工資直接掛鉤。

　　

　　績效考核新辦法實(shí)施以來，黨員干部圍繞自己的工作任務(wù)爭先創(chuàng)優(yōu)、積極作為，多年來存在的人浮于事、遲到早退、上班閑聊、無所事事的現(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)精神面貌煥然一新，有力地促進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的開展。當(dāng)前該單位正全力收集編纂《2020年建安區(qū)年鑒》，按慣例往年全年完成的工作任務(wù)，目前就已初步完成稿件編纂，預(yù)計(jì)六月底前年鑒即可出版發(fā)行，大大提高了行政效能。